Um sich in einem schnelllebigen Umfeld besser behaupten zu können, führen viele Schweizer Unternehmen agile Arbeitsformen ein. Mehr als 80% der CEOs sind der Meinung, dass Agilität eine imense Wichtigkeit für den zukünftigen Unternehmenserfolg hat.

Doch bei der Einführung von diesen ungewohnten und oftmals auch irritierenden Methoden werden die betroffenen Mitarbeiten nicht genügend informiert und abgeholt, vielfach verstehen sie das Thema & den Zweck gar nicht. Dafür werden übertrieben Erwartungen formuliert! Darauf reagieren einige Mitarbeitende mit Skepsis und Zynismus. Die Einführung kann an dem resultierenden Widerstand scheitern.

Mit einem öffentlich zugänglichen Erklärvideo wollen wir neutral informieren, auf Ängste eingehen, aber auch die grossen Potenziale dieser neuen Arbeitsformen hervorheben.

Damit wollen wir erreichen, dass sich Mitarbeitende wie auch die Führungskräfte auf diese neuen Formen der Zusammenarbeit - mit einer gesunden Skepsis - einlassen und die daraus entstehenden Potenziale kennen lernen wollen und können.

Erreichen wollen wir alle Mitarbeitenden und Führungskräfte, welche kurz vor oder in einer Einführung von agilen Arbeitsmethoden befinden.

Im Moment stecken wir in einem regelrechten "Agilitäts-Hype". Vermutlich die Mehrheit der Schweizer Unternehmen beschäftigt sich in irgendeiner Form mit der Einführung agiler Arbeitsmethoden. Es sind also viele Mitarbeitende betroffen, welche sich neutral informieren müssen. Mit Ihrer Unterstützung machen Sie dies möglich und vermeiden unnötigen Stress oder sogar Kündigung aufgrund fehlender oder falscher Information.